日本管財株式会社　設備職・警備職新卒採用サイト

変わらない建物を
守るため、
私たちは変わり続ける

街ごと任される信頼に応えるために

私たちは変わり続ける。
昨日よりもよりよいサービスを届けるために。
一人でも多くのお客さまに笑顔になってもらうために。
スキルを磨き、先端技術を駆使し、さらなる価値を提供し続ける。
訪れる誰もが変わらず安心して過ごせる日々のために。

KEY POINT 日本管財の特徴

  • POINT. 1

    業界トップクラスの事業実績・規模

  • POINT. 2

    資格取得支援制度で
    スキルアップをサポート！

  • POINT. 3

    経済的な安心！
    昇給賞与の一定保障！

  • POINT. 4

    1日勤務後、2日相当の休日！
    自由時間がいっぱい！

  • POINT. 5

    地方学生も安心の家賃補助制度！
    帰省サポートも有り！

WORK 日本管財の仕事

設備職

【社員カメラ】
本当に、よくわかる日本管財の設備職

基本業務

設備点検
設備の維持管理
テナント対応

1日の流れイメージ（24勤務）

  • 08:30

    出勤

    当日のスケジュール確認、業務引継ぎ、施設始業に伴う各種設備機器設定（電源ON）、定期巡回点検、検針業務

  • 12:30

    昼食・休憩時間

  • 13:00

    定期巡回点検、検針業務、不定期な管球交換、突発的な修繕業務、協力業者による点検立会　※休憩1時間

  • 18:00

    夕食・休憩時間

  • 20:00

    中央監視盤での監視業務、日中だと入りにくい事務所スペースでの営繕業務、騒音が出てしまう作業、停電点検 など　※休憩1時間

  • 01:00

    仮眠・休憩時間

  • 05:00

    翌日スケジュール確認及び準備、中央監視盤での監視業務、待機時間

  • 08:30

    交代後、業務終了

ここから休日が
スタート！

3日目も「公休」で、
プライベートが充実！

警備職

【社員カメラ】
本当に、よくわかる日本管財の警備職

基本業務

立哨
巡回
受付

1日の流れイメージ（24勤務）

  • 08:30

    出勤

    当日のスケジュール確認、業務引継ぎ、受付（入退館、鍵貸出・出入管理）、巡回、立哨、モニター及び警報監視

  • 12:30

    昼食・休憩時間

  • 13:00

    受付（入退館、鍵貸出・出入管理）、巡回、立哨、モニター及び警報監視　※休憩1時間

  • 18:00

    夕食・休憩時間

  • 20:00

    閉館業務、細密巡回、モニター及び警報監視、鍵点検　※休憩1時間

  • 01:00

    仮眠・休憩時間

  • 05:00

    駐車場シャッター解放、ゴミ庫解錠、開館業務、受付（出入管理）、報告書作成

  • 08:30

    交代後、業務終了

ここから休日が
スタート！

3日目も「公休」で、
プライベートが充実！

先輩学卒社員の声

  • 初めは緊張もあって仮眠でぐっすり寝れない事もあったけど、慣れたら仮眠で疲労が薄れて2日目の朝から遊びに行きます！
  • 自由時間がまとまって取れるので、アニメを観るのが好きな僕はたくさんのアニメを一気に見られる今の勤務シフトがしっくりきます!

設備×警備

【社員カメラ】本当に、よくわかる日本管財の学卒社員

DATA データで見る日本管財

業界順位3位

※売上高を根拠とした自社調べ

  • 従業員数

    7,726名

    グループ合計 10,876名

    ※派遣・受入出向を除く全職員　※2024年4月1日時点

  • 直近3年間の学卒入社数

  • 職種別割合

  • 直近3年間の学卒入社数

  • 拠点数

    38拠点

  • 女性管理職比率

    7.4%

  • 産休・育休取得率

    女性取得率
    100%

    男性取得率
    58.3%

  • 平均有給取得日数

    10.5日

  • 教育研修数

    173コース

REASON 先輩社員それぞれの理由

日本管財を選んだ
理由は？

電気工事士の資格を活かせること、そして本店と自宅が同じ阪神沿線で身近に感じたことから日本管財を選びました

兵庫県 Yさん

建物や設備を日々問題なく稼働させる裏側に興味を持ったことと資格取得により知識を深められることを魅力に感じたためです

兵庫県 Mさん

施設管理に興味を持った際に日本管財を知り、仕事の幅広さや、やりがいがありそうな現場があることを知り、入社しました

千葉県 Hさん

就職活動中に日本管財が安定した大手企業グループであることを知り、働きやすい環境で仕事ができると思ったからです

東京都 Kさん

警備業務に従事することで社会秩序を維持するという社会貢献性の高い仕事に就きたいと考え、日本管財を選びました

北海道 Iさん

日本管財で働いて
よかった。と
感じることは？

日々の点検や不具合対応が無事に終わり、何事もなく一日を終えられたときに達成感があります

兵庫県 Mさん

経験豊富な先輩方に幅広い知識、技術を教えてもらえるとともに、自分自身も教える側に立ちさらに知識を深められることです

千葉県 Hさん

安定した環境下で資格取得支援も充実しており、未経験からでも専門スキルを身につけてキャリアアップできることです

東京都 Kさん

警備員として人々の安全安心を守り、感謝されることで人間としての成長を感じられる点です

北海道 Iさん

上司や先輩がとても優しく、分からないことも丁寧に教えてくれるため、安心して働ける環境だと感じています

兵庫県 Yさん

未来に向かって
挑戦したいことは？

資格取得や経験を積み重ねて自信と責任感を持ち、人から頼られる存在になるために、日々業務に精進していきます

北海道 Iさん

担当する業務に関連する資格を習得して多くの専門知識を強化してスキルアップしていきたいと思っております

東京都 Kさん

専門性を高め、「この仕事なら君一択だ」と言われること、知識をデータを用いてわかりやすく共有することを目指しています

千葉県 Hさん

資格取得や実務経験を重ね、より幅広い設備に対応できる技術者を目指していきたいと考えています

兵庫県 Mさん

電気工事士の上位資格をはじめ、関連する難易度の高い資格取得に挑戦したいと考えており、今も勉強を続けています

兵庫県 Yさん

ENVIRONMENT 日本管財の働く環境

適性を見据えた柔軟な
キャリアステップ制度

会社が資格取得をサポート

  • ビル管理技術者
    受験講座
  • 第三種電気主任技術者
    受験講座（総合）
  • 第一種電気工事士
    受験講座
  • 第二種電気工事士
    受験講座（実技対策DVD付き）
  • 第三種冷凍機械責任者
    受験講座
  • 二級ボイラー技士
    受験講座
  • 危険物取扱者
    受験講座（乙種）
  • 施設警備業務検定
    1級
  • 施設警備業務検定
    2級
  • 交通誘導警備業務検定
    1級
  • 交通誘導警備業務検定
    2級
  • 雑踏警備業務検定
    1級
  • 雑踏警備業務検定
    2級

これらは一例ですが、資格取得の際の
通信講座費用を会社で全額サポートします！

※条件有り

学卒者を
大切にする特別制度

  • 初年度から賞与支給
    入社後3年間の昇給賞与を
    一定保証
  • 転居を伴う入社の場合の
    家賃補助制度有
    ※当社規定有り
  • 半年に1回
    帰省費用を負担
    ※転居を伴う入社の場合

アットホームな仲間の繋がり

フットサル部
野球部

社内有志による活動やイベントなど、
世代を問わず交流のある風通しのよい
雰囲気です！

その他福利厚生

休暇・休業制度

  • 週休2日制
    （本社職員は土日祝及び年末年始、
    現場職員はシフトによる）
  • 有給休暇
    （法定通り付与）
  • 特別休暇
    （冠婚葬祭等）
  • 育児及び介護休暇
  • 年間休日：107～120日
    ※勤務形態による

祝い金

  • 結婚祝金
  • 出産祝金
  • 弔慰金
  • 傷病見舞金
  • 災害見舞金

総合福利厚生サービス

「ベネフィット・ワン（Benefit Station）」を導入
  • 旅行・宿泊、レジャー、グルメ、ショッピング
  • 育児・介護サポート、ライフイベント支援
  • eラーニングなどスキルアップコンテンツ
  • 健康診断、ワクチン接種、特定保健指導など健康経営支援

その他

  • 各種社会保険完備
  • 社員持株会制度（持株会を経由した資産形成として15％奨励金制度有）
  • リゾートホテル法人会員(ラフォーレ倶楽部)

RECRUIT 採用情報

「思ったのと違う」を無くす、
特別な選考フロー

  • STEP. 1

    仕事内容の確認

    働く先輩と話ができる職場見学

  • STEP. 2

    最終面接

    SPIや適性検査等はございません

  • STEP. 3

    内定

春休み・夏休み・冬休みを利用しての
「インターンシップ」も随時開催しております

事業部長メッセージ

人々の「住」を護る原動力は、
「人」の力にこそある

私たち日本管財は1965年の創業以来、お客様の大切な建物資産をお預かりし、「衣食住」の「住」を支える建物管理サービスを提供してきました。

多様化・複雑化するニーズに応えるために、業務内容・対象用途・サービスレベルを絶えず進化させてきた背景には、「お客様の大切な資産を管理する」という、社名に込められた不変の理念があります。「建物に最適な管理とは何か」という永遠のテーマの答えを探るには、「変えてはならないものを護り抜く強さ」と、「時代とともに変えていくことを模索する柔軟さ」の両方が必要です。そしてこれからは、「地球で生きるすべての生命の『住』を支える」という思いを持ち、建物の価値を高めながら、持続可能な社会の実現にも貢献していきます。

私たちが求める人材は、当社の存在意義に心から共感し、「建物を護ることを通じて、人と社会の安心を支えたい」という想いを共にできる方です。加えて、課題解決や目標達成に向けて率先して行動し、周囲を牽引できるリーダーシップを持った方を歓迎します。また、仲間の考えや背景を理解し、自分の成果だけにとどまらず、チーム全体の成果を最大化するために周囲に働きかけられる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。固定観念に囚われず、時代の変化や新しい技術を柔軟に取り入れ、失敗を恐れず挑戦できるマインドも不可欠です。建物を慈しむ視線と、未来を切り拓く感性を併せ持ちながら、「地球で生きるすべての生命の『住』を支える」という大きな目標に向かって、共に歩んでいただける方をお待ちしています。

本社第3事業部
沖 匡広

求める人材像

  • 柔軟性

    固定観念に囚われず
    変化に対応できる方

  • 挑戦心

    広い視野と向上心を持ち
    新しいことに挑戦できる方

VISION 日本管財の成長戦略

先進的な技術と対応力で、
「最適な建物管理」を追求し続けます

  • 建物管理だけではない柔軟性が生む

    新しい価値の創出

    • 地域活性化や地方創生事業の参画、貢献
    • 建物のコンバージョンなどによるバリューアップ

  • 資産価値と収益性を向上させる

    ライフサイクルコストの追求

    • 統括管理だからできるコストの最適化
    • 安心を保証する公的認証と専門的な支援部隊

あなたも一緒に
働きませんか？

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